QOL動画ライブラリ

セミナーや動画研修、QOL創研からのお知らせなどを動画でご視聴いただけます。

【動画視聴方法】

公開中の動画を視聴するには、下記をご参照の上、配信ページにログイン※してください。

※ログインにはＩＤとパスワードが必要です。

＜非会員の方＞ 　

※2019年7月12日開催　船橋市主催セミナーをお申込みの方

こちら　から配信ページにログインの上、ご視聴ください。

＜ライト会員様（無料会員）＞

こちら　から配信ページにログインの上、ご視聴ください。

＜ベーシック会員様＞

こちら　から配信ページにログインの上、ご視聴ください。

＜ゴールド会員様・プラチナ会員様・特別賛助会員様＞

こちら　から配信ページにログインの上、ご視聴ください。

＜公開中の動画＞ 

◆セミナー動画

2019年7月12日開催　船橋市主催セミナー　第１部

公開期限：2019年8月31日まで（会員の方は期限はございません）

2019年7月12日開催　船橋市主催セミナー　第２部

公開期限：2019年8月31日まで（会員の方は期限はございません）

◆社会人基礎力　動画研修

社会人基礎力　第１章　主体性編

ベーシック会員様・ゴールド会員様・プラチナ会員様、特別賛助会員様限定の動画です

社会人基礎力　第２章　働きかけ力編

ゴールド会員様・プラチナ会員様、特別賛助会員様限定の動画です

 

【ご入会希望の方】

ご入会希望の方は　こちら　の申込みフォームにアクセスしていただき、必要事項をご入力の上、お申込みください。尚、ライト会員（無料会員）は個人及び個人事業主の方はご加入いただけません。予めご了承ください。

注目のサービス

「労働者の心の健康の保持増進のための指針（メンタルヘルス指針）」により、事業者はメンタルヘルスケアを推進する必要があります。メンタル・コンシェルジュ（旧ろうむコンシェルⅡ）を活用して、負担の少ない取組みを実現しませんか？ 人が採れない・・・・・・　人が定着しない・・・・・・ ミスマッチを未然に防ぐ検査システムを導入してみませんか？ QOL創研は、採用問題・定着問題をメンタルヘルスの角度からサポートいたします。 「従業員が50人超えそう」「ストレスチェックが始まった」「産業医が何もしてくれない」こんなお悩みありませんか？QOL創研では、安全衛生の専門家が委員会の設置 から運営までトータルにサポートいたします。

QOLの取り組み

  • 共育研修サポート事業
    • 　－ ⼈間⼒系研修
    • 　－ コミュニケーション系研修
    • 　－ 義務研修系研修
    • 　－ その他研修
  • ストレスチェック導入サポート事業
    • 　－ ストレスチェック検査
    • 　－ 導入コンサルティング
    • 　－ メンタル・コンシェルジュ
    • 　－ 産業医取次
  • 職場のメンタルヘルス支援事業
    • 　－ メンタルチェック検査（心の健康診断）
    • 　－ メンタルヘルス対策導入ガイダンス
    • 　－ 何でも相談サービス（事業場外相談窓口の設置）
    • 　－ メンタルヘルス対策コンサルティング
    • 　－ 職場復帰⽀援コンサルティング
  • 職場の人財づくり支援事業
    • 　－ 人財採用コンサルティング
    • 　－ メンター育成コンサルティング
    • 　－ リーダー・管理職コーチング
  • 職場の健全化支援事業
    • 　－ 安全衛生委員会の新規設置・運営サポート
    • 　－ 優良企業認定取得コンサルティング
    • 　－ 雇入時の安全衛生教育サポート
    • 　－ 総務人事マネジメントコンサルティング
    • 　－ 助成⾦活⽤コンサルティング

職場と働く人の問題を解決する６つの扉

  1. リクルート問題を解決したい
    担当者Aさんの声うちの会社は新卒採用も中途採用も上手く行かない。
  2. マネジメント問題を解決したい
    担当者Bさんの声うちの会社は職員の定着率が悪い。
  3. コミュニケーション問題を解決したい
    担当者Cさんの声うちの会社、管理職が部下の育成指導が上手くできなくて悩んでいる人が多いんだよな・・...
  4. 職場のハラスメント問題を改善したい
    担当者Dさんの声先日、退職した職員から相談があったと労働局から電話を貰った。
  5. メンタルヘルス問題を解決したい
    担当者Eさんの声また、うつ病の休職者が出た。
  6. コンプライアンス問題を解決したい
    担当者Ｆさんの声うちの会社は時間外労働が多くて改善が必要な状況にもかかわらず、上司の許可無く残業し...